반응형 단축근무 급여1 "월급은 거의 그대로!" 육아기 근로시간 단축 급여 신청 방법 육아기 단축근무, 월급이 걱정되시나요? 아이와 함께하는 시간은 늘리고, 줄어든 소득은 정부 지원금으로 채울 수 있는 '육아기 근로시간 단축 급여'의 모든 것을 알기 쉽게 알려드릴게요! 육아기 근로시간 단축, 어떤 제도일까요? 🤔육아기 근로시간 단축 제도는 만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하의 자녀를 둔 근로자가 육아를 위해 근무시간을 줄일 수 있도록 법적으로 보장하는 제도예요. 육아휴직이 부담스러운 분들이나, 경력 단절 없이 일과 육아를 병행하고 싶은 분들에게 정말 유용한 선택지죠.단축 후 근로시간은 주당 15시간 이상이어야 하고 35시간을 넘을 수는 없어요. 기간은 최대 1년까지 사용할 수 있는데, 만약 사용하지 않은 육아휴직 기간이 있다면 그 기간의 2배를 추가로 사용할 수 있어 최장 3년까.. 2025. 7. 23. 이전 1 다음 반응형
